交通部专业人员资格评价中心OA办公系统……(2009年10月16日)
经中央机构编制委员会办公室和交通部批准,交通专业人员资格评价中心于2005年9月成立,并加挂交通部职业技能鉴定指导中心牌子。
交通专业人员资格评价中心(以下简称中心)为部机关直属正局级事业单位,是一个独立的事业法人实体,直接对分管部领导和部党组负责,接受部内有关司局的业务指导和监督。中心的基本职能是受部委托负责交通行业职业资格制度建设、管理的具体工作,并组织开展交通专业人员资格评价和职业技能鉴定工作。中心工作的主要目标是推动和完善交通行业职业资格制度,保证交通行业关键岗位从业人员的基本素质和从业秩序,并引导交通行业从业人员素质的不断提高,促进交通事业健康和可持续发展。
中心的主要职责是负责拟定部职业资格和职业技能鉴定规划、规章制度和实施办法等;组织实施交通行业职业资格的考核认定和特有工种职业技能鉴定,指导职业资格制度建设及职业技能鉴定工作;负责职业资格的注册管理、考试大纲和教材编写、考试命题和试题库建设管理、考试培训机构资格审核认定、教育评估,继续教育标准拟定等;负责开展与国(境)外有关职业资格的互认;承担交通行业各专业技术岗位职业资格制度管理委员会办公室和交通行业职业技能鉴定专家委员会办公室的日常工作;受部委托制订交通行业特有工种职业技能标准和鉴定规范,负责组织编写培训大纲和教材以及试题库建设管理工作;负责制定交通行业特有工种职业技能鉴定站建站条件、资格审查及职业技能鉴定考评员的资格要求,组织资格培训和考核;负责建立交通行业技能人才库,组织实施和管理技师、高级技师资格考评工作,组织交通行业职业技能竞赛活动;开展交通行业职业资格及有关问题的研究与咨询服务;承办上级主管部门交办的其他工作。
信息化建设一直是中心的一个重要任务,先前已经架设了一套OA系统,考虑到信息化系统更新问题,所以进行了选型工作,再进行几家厂商竞标后,最终选择了华腾软件,华腾软件的实施理念与中心的实施要求基本一致,从需求上能够满足中心对系统页面、短信平台集成、新闻发布评价格式,以及对内部办公模块的实现等功能。目前,项目已上线测试运行,得到了用户的初步认可……